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Ultimo aggiornamento: Wednesday 23 December 2009
Personale dirigente   versione testuale





Assunzione tramite concorso pubblico
Per il personale dirigente, l'accesso all'Istituto avviene solo tramite concorso. Nel caso in cui sia prevista l'assunzione di persone disabili, ai sensi dell'art. 35 comma 1 lettera A e comma 2 del D. Lgs. 165/01, i disabili partecipanti alla procedura selettiva hanno diritto alla riserva dei posti nella misura del 50% dei posti messi a concorso.
I bandi dei concorsi sono pubblicati sul sito web dell'Istituto e su almeno due quotidiani, nonché, per le assunzioni a tempo indeterminato, sulla Gazzetta Ufficiale della Repubblica - IV serie speciale "Concorsi ed Esami" e sui Bollettini Ufficiali Regionali della Lombardia e dell'Emilia Romagna.